Договор безвозмездного займа
Как правило, займ ассоциируется у многих с процентами и суммами, превышающими первоначально одолженные, но существует определенное соглашение, которое позволяет получить финансы, ценные средства и прочее на выгодных условиях – договор беспроцентного займа. Получить такое финансирование можно не только у знакомых, частных лиц в виде дружеского одолжения. Безвозмездный займ и договор по нему сегодня можно оформить как в банковской сфере, так и при сотрудничестве с иными финансовыми фармациями.
Понятие договора безвозмездного займа
Сегодня многие финансовые институты зарабатывают именно тем, что выдают ссуды, займы под определенный процент, занимаются кредитованием физических и юридических лиц. При этом некоторая сумма денег отправляется заемщику, а через определенный промежуток времени сумму, плюс начисленный процент кредитор получает обратно.
Когда в договоренности прописывается отсутствие финансовой выгоды стороной кредитора, как правило, идет речь о том, что заключен договор безвозмездного займа. В данном случае стороны имеют достаточно доверительные отношения, чтобы манипулировать финансами в таком порядке.
Договор безвозмездного займа составляется в присутствии обеих сторон соглашения, подписывается каждой из них. Вступает договор безвозмездного займа в действие с момента передачи денежных средств заемщику кредитором. Не исключено, что предметом договоренности могут быть не только денежные средства, но также материальные ценности, недвижимость.
При соблюдении некоторых условий, заключенное соглашение можно считать договором безвозмездного займа:
- предметом договора безвозмездного займа выступают не денежные средства;
- соглашение подразумевает отсутствие деятельности предпринимательского характера;
- окончательная сумма договора безвозмездного займа не превышает минимального размера оплаты труда в пятидесятикратном размере.
В конечном итоге кредитор получает обратно свои денежные средства, так что речь об отсутствии денежной выгоды не идет. Деньги вернуть все же нужно, в обязательном порядке. Другое дело, что за пользование предметом договора заемщик ничего не возмещает сверх оговоренных сумм.
Стороны, заключающие договор безвозмездного займа
Соглашение может быть заключено в разной форме между физическими и юридическими лицами. Как отдельные граждане между собой, так и в сотрудничестве с компаниями, могут заключать взаимовыгодные договора безвозмездного займа.
В связи с тем, что в соглашении могут принимать участие фирмы, отдельные граждане, нет определенных строгих канонов в оформлении договора беспроцентного займа. Суть в том, чтобы в обязательном порядке присутствовали определенные пункты:
- договор безвозмездного займа нумеруется и указывается дата заключения;
- предоставляется информация о сторонах, заключающих соглашение;
- в предмете договора безвозмездного займа указывается сумма, которая фигурирует в соглашении;
- перечисляются обязанности и права каждой из сторон соглашения;
- прописывается способ, которым заемщик возвращает полученные средства – частями или в полной мере, досрочное погашение обязательств;
- ответственность сторон по соблюдению договора безвозмездного займа, обстоятельства, которые могут повлиять на договоренность.
При необходимости договор безвозмездного займа включает пункт о соблюдении конфиденциальности каждой из сторон во время действия и по окончанию договоренности. При возникающих конфликтных ситуациях стороны руководствуются специальными пунктами соглашения. Если возникает ситуация, когда самостоятельно разрешить конфликт не удается – кредитор и заемщик могут прибегнуть к услугам со стороны.
На каких условиях происходит оформление договора безвозмездного займа?
В обязательном порядке стороны соглашения должны достигнуть совершеннолетия – это касается участия физических лиц. В остальном особых требований не существует.
Заключенный договор безвозмездного займа должен быть представлен в письменном виде, в двух экземплярах, каждый из которых отдается одной из сторон соглашения. При ситуации, когда речь идет о предмете договора, не превышающем по стоимости одной тысячи рублей, соглашение может быть достигнуто без письменного оформления и то, если сторонами выступают физические лица. Одним из последствий неуплаты части займа в оговоренные сроки может быть принудительное начисление процентов, что указывается в теле договора безвозмездного займа.
Что касается непосредственного тела договора, есть несколько рекомендуемых действий, выгодных обеим сторонам соглашения:
- нотариально заверенный договор безвозмездного займа имеет большую юридическую силу;
- письменно оформленное соглашение выступит доказательством в любой инстанции;
- приглашенные свидетели могут помочь в разрешении конфликтных ситуаций.
Таким образом, каждая из сторон заключенного договора безвозмездного займа могут подстраховаться на случай возникновения непредвиденных обстоятельств. Стоит помнить, что приглашая свидетелей договоренности, необходимо озаботиться о том, чтобы это были не знакомые между собой люди, не выступающие в сговоре.
Законодательство и налоги при заключении договора безвозмездного займа
Многие усомнятся в актуальности налогообложения – ведь речь идет о соглашении без получения выгоды. Однако когда разговор заходит о заключении договора безвозмездного займа с участием юридических лиц имеется в виду получение выгоды – экономия на выплате процентов.
Речь идет о доходах внереализационного характера, которые попадают под действие Налогового Кодекса Российской Федерации. При отчете по налогу на полученную организацией прибыль фискальный орган может потребовать включение выгоды, полученной от договора безвозмездного займа. На сегодняшний день спорные моменты, возникающие на почве исчисления налогов, привели к тому, что займ, оформленный по безвозмездному договору не включается в налоговые отчеты.
Что касается вопросов, которые могут возникнуть в ходе разбирательств по исполнению обязательств сторонами заключенного договора безвозмездного займа, все они решаются посредством Гражданского Кодекса.
Получение безвозмездного займа по договору
Безвозмездный займ для физического лица доступен по нескольким направлениям. Так, получение может быть осуществлено посредством:
- банковской сферы, по предлагаемым программам;
- микрофинансовой организации, которые довольно часто проводят подобные акции;
- работодателя, что нередко практикуется среди работников.
Чтобы заключить договоренность безвозмездного займа по месту трудоустройства, работнику необходимо обратиться с заявлением в бухгалтерию. Если предприятие располагает фондом средств помощи финансового характера – соискатель вполне может получить выгодный займ.
Микрокредиторы часто привлекают потенциальных клиентов подобными программами – первый займ без процентов и тому подобное. То же самое могут себе позволить некоторые крупные банковские структуры.
Что касается положительных и отрицательных черт такого рода взаимодействия с кредиторами, то особенно видна выгода для физических лиц:
- мгновенное оформление оговора безвозмездного займа;
- часто для одобрения не требуется особых случаев;
- нет переплаты, скрытых комиссий.
Отрицательными моментами выступают довольно короткие сроки, на которые выдаются финансовые средства. При этом в договоре безвозмездного займа могут быть прописаны штрафные санкции за несвоевременный возврат полученных средств в размере, сильно превышающем полученный займ.
Заключение соглашения такого рода сопровождается письменным подтверждением, с желательным заверением нотариуса и присутствием свидетелей. При соблюдении этих простейших условий обе стороны заключенного договора безвозмездного займа останутся довольны сделкой.
Загрузка...
