Трудовой стаж для пенсии: необходим, но необязателен

Даже если человек не работал всю жизнь (во всяком случае, официально), то с наступлением пенсионного возраста он все равно не останется без государственного обеспечения. Ему будет назначена минимальная пенсия с выполнением обязательного условия – не ниже месячного прожиточного минимума пенсионера: 8 048 рублей в 2021 году. И такая пенсия, безусловно, тоже будет индексироваться в соответствии с законом.

Минимальный трудовой стаж при расчете пенсий по-новому

Таким образом, рабочий стаж не является необходимым условием для назначения пенсии. Тем не менее, именно продолжительность трудовой активности является базовым показателем (наряду с размером заработной платы) при расчете страховой пенсии.

Со вступлением в действие нового пенсионного законодательства учет трудового стажа при расчете несколько изменился и стал «промежуточным» показателем для определения количества пенсионных баллов, заработанных человеком к моменту ухода на заслуженный отдых.

Закон определяет рабочий стаж как общую продолжительность трудовой деятельности человека, во время которой на его индивидуальный счет в ПФР поступали пенсионные отчисления.

Люди, чья рабочая активность пришлась на советское время, хорошо помнят, как было важно иметь к моменту выхода на пенсию длительный и непрерывный трудовой стаж: это была гарантия получения максимальной пенсии по тем временам. Современное законодательство такого требования не содержит: для исчисления стажа просто суммируются все периоды официального трудоустройства человека.

Работы нет, а трудовой стаж идет

Мало этого, закон о страховых пенсиях (№ 400 от 28 декабря 2013 года) предусмотрел возможность включения в трудовой стаж следующих случаев вынужденного прекращения работы, правда, при условии, что до и после такого «перерыва» человек работал:

• время службы в армии;
• период, когда человек был безработным и получал пособие;
• переезд к новому месту работы по направлению службы занятости;
• болезнь, во время которой выплачивалось социальное пособие;
• уход за детьми, пока им не исполнилось полтора года (максимально – шесть лет; то есть, уход за пятым ребенком в стаж уже не войдет);
• уход за престарелыми и инвалидами;
• отсутствие самой возможности трудоустройства (касается семей военнослужащих, дипломатов и консульских работников, но не дольше пяти лет суммарно);
• время сотрудничества с подразделениями, ведущими оперативно-розыскную деятельность (при условии, что такое сотрудничество было основной деятельностью человека);
• период, когда человек был арестован или отбывал наказание (только при условии незаконного ареста, судебного преследования и последовавшей реабилитации).

Подтверждение трудового стажа

Информация о реальном трудовом стаже гражданина удостоверяется сведениями персонифицированного учета, который был введен в 2002 году. Если человек трудился до 2002 года, а документальные подтверждения этой деятельности утрачены (например, потеряна трудовая книжка), то подтвердить трудовой стаж могут свидетели: два или больше.

Подтвердить стаж помогут правильно оформленные договоры на выполнение работ и услуг, сведения из архивов, где хранится отчетность «почивших в бозе» предприятий, справки и выписки финансовых органов. Для работников творческих профессий доказательством официальной занятости являются сделанные в ПФР взносы: в стаж будут включены те временные промежутки, за которые были сделаны платежи.

Стаж для начисления пенсии учитывается очень точно, вплоть до одного дня. Длительность каждого периода определяется следующим образом: из даты прекращения работы вычитается дата ее начала и к полученному результату прибавляется один день. Продолжительность всех этапов складывается, полученная сумма и является общим трудовым стажем, который будет использоваться для определения размера пенсии.

На переходный период закон о страховых пенсиях установил промежуточные размеры показателей (стаж, баллы) и способ их корректировки. В 2022 году для получения пенсии по старости необходимо иметь не меньше семи лет стажа и девяти баллов. Если индивидуальные «результаты» ниже этих требований, пожилому человеку будет назначена социальная пенсия.

На пенсию досрочно

Закон предусматривает «сокращенный стаж» в отношении как отдельных категорий граждан, так и определенных профессий.

Медики, преподаватели, жившие и работавшие на Крайнем Севере или в местах к нему приравненных, горнорабочие, работники портов, творческие работники и водители общественного транспорта имеют право уйти на пенсию до достижения ими пенсионного возраста, но при условии, что они заработали определенный законом профессиональный стаж.

Также раньше положенного могут уйти на пенсию инвалиды отдельных категорий, многодетные матери и лица с определенными заболеваниями.

Где и когда работал: важные мелочи для начисления пенсии

Если человек при выходе на пенсию в России получает пенсию еще в каком-то другом государстве, то этот факт российскими властями игнорируется, то есть, получение «иностранной» пенсии не является преградой для назначения пенсии российской. «Заграничный» стаж подтверждается справками уполномоченных иностранных организаций. Значимыми являются только те периоды, когда на имя человека производились пенсионные отчисления в России. В случаях, когда трудовая деятельность велась за рубежами нашей родины, и перечислений в ПФР не производилось, пенсия не назначается.

Для граждан СНГ действует несколько иной подход. Их стаж работы за пределами России частично учтется при назначении российского страхового пенсионного обеспечения – до 13 марта 1992 года.

Если человек после наступления пенсионного возраста еще какое-то время работал, а уволился в период между 1 октября 2020 года и 31 марта 2021 года, то он должен письменно уведомить ПФР о дате увольнения или прекращения деятельности в качестве индивидуального предпринимателя. Это надо сделать для того, чтобы не потерять право на индексацию пенсии в 2021 году.

Дополнительный трудовой стаж, заработанный работающим пенсионером, будет учтен при ближайшем перерасчете пенсий (август 2021 года).

Трудовой стаж для получения пенсии в России